直至2018年1月份，金立董事长刘立荣接受了证券时报记者采访时表示：“金立的生产和销售逐渐恢复了正常，我不会跑路，债务一定会一步步偿还。”并且表示欧菲光的债务目前不会处理！此外，其还称，金立目前生产和销售处于基本正常状态，员工工资已经正常发放，内部较为稳定。
而在3月上旬，据手机报在线从业界得知，金立已经拿到了一笔融资，不过对方并未透露具体金额！日前，据市场传出，金立已经拿到了亿元级别的融资，这对于金立而言无疑是重大利好消息。当然，从金立的体量来看，也有不少企业窥视，乃至市场一度传出不少公司试图入股甚至收购相关业务的传言，诸如海信入股，但已被金立否认！
金立快速进入重组期：东莞工厂4月解散，拆分地产或卖给碧桂园
3月19日，据市场消息称金立东莞工厂4月底将会解除劳动合同，对此信息，据手机报在线向金立方面证实，对方回复表示：东莞工厂的人员调整已经和东莞劳动局沟通，与员工沟通一致，协商解除劳动合同，经济补偿标准严格按照劳动合同法操作。
此外，据手机报在线（http://www.shoujibao.cn/）从业界人士处了解到，金立东莞工厂解散以后，将会进行拆分变卖，其中地产将卖给碧桂园或者广东本土的某家地产公司，而对于设备等其他资产，也将会变卖给其他企业！此外，据手机报在线了解到，目前金立东莞工厂的地产证实际上已经被抵押给了深天马，如果顺利变卖给地产公司的话，那么，极有可能多方已经达成协议！
据了解，金立工业园，占地面积258亩，投资超过15亿元，年产能高达8000万。其贴片生产线设备均来自日本松下和德国西门子，这两家的SMT设备在全球市场排名前三。这样高精尖的生产线金立共有65条，每条线的造价超千万，有的甚至高达2000万元。这样算下来，其生产线的价值就至少在6.5亿元以上！此外，金立自动化测试线共有70余条，每条测试线仅造价就高达600多万元人民币，总计价值高达4.2亿元。显而易见，其设备的价值就要超过10亿元！
从上述来看的话，金立变卖东莞工厂的话，其价值应该至少在30亿以上，这对于金立而言无疑是利好消息，能够借助这笔资金解决不少难题，当然，这也意味着金立已经进入快速重组阶段！
据《关于金铭、金卓解除劳动合同的补偿方案》显示：
经集团研究决定，因当前生产经营发生重大变化，对于金铭和金卓公司部分员工协商解除劳动合同，补偿方案如下：
一、补偿标准
1、按照n+1的标准执行，即依据《劳动合同法》第四十七条之规定：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，六个月以上不满一年的，按一年计算，不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。”（月工资是指员工在劳动合同接触或者终止前十二个月应发平均工资）
2、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按照职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。（参考东莞市2016年职工平均工资为3854元，职工月平均工资三倍为11562元）
3、个人所得税按照国家相关税法规定执行。
二、经济补偿金支付方式
公司与员工本人沟通协商确定支付方式，并签订《解除劳动关系经济补偿协议书》。经济补偿金分期支付，自补偿协议签订的次月起开始支付，每月支付1个月补偿金的方式进行，最长8个月内支付完毕。
三、社保、公积金、档案管理
公司为协商解除劳动合同员工的设备和公积金缴至签订协议、接触劳动合同当月；同时，员工档案自签订协议、解除劳动合同当月起不再托管，人力资源部协助办理档案转移手续。
四、特殊人群的管理：
2、女职工在孕期、产期、哺乳期的。
3、在本单位连续工作满十年，距法定退休年龄不足五年的。
4、法律、行政法规定的其他情形。
（二）、员工有以下情况的，不纳入到协商解除劳动合同范畴；
1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的。
2、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的。
五、其他：
1、2018年4月底前完成协商解除劳动合同的工作。
2、对于不愿意接受协商解除劳动合同的员工，按公司停工放休政策执行。
金立三步走计划加速 引入投资者变卖资产同期进行
早在3月份初，据手机报在线从业界得知，金立已经拿到了一笔融资，不过对方并未透露具体金额！日前，据市场传出，金立已经拿到了亿元级别的融资，这对于金立而言无疑是重大利好消息。当然，从金立的体量来看，也有不少企业窥视，乃至市场一度传出不少公司试图入股甚至收购相关业务的传言，诸如海信入股，但已被金立否认！
此外，从金立的角度来看，虽然其爆发了资金危机，但是从其之前的内部运营来看一直都较为良好，3000万部的出货量着实不可小觑，先不说智能手机硬件部分能够盈利多少，仅仅是移动互联网端盈利就十分可观！
据笔者了解到，当前智能手机厂商十分重要的一大业务就是互联网业务，业界最为典型的当属苹果，入驻苹果手机APP软件商都得缴纳相关的费用，而国内在互联网业务最赚钱的应该当属小米，这也是小米为何一直敢压价乃至硬件部分甚至可以不盈利的原因！再如华为、OPPO、vivo、金立等手机厂商在APP软件方面的盈利也很高！
据业界人士透露称，当前一部已经销售的智能手机，大概可谓智能手机厂商盈利80-100元不等，不同的APP软件会向手机厂商缴纳不同的费用，有些APP软件缴纳费用可以高达近10元，只要消费者点击使用，手机厂商即可获得该收入，而这部分的开销成本则主要为人力成本，以金立来看，其3000万部的出货量，哪怕每部手机的利润是80元，其该部分的盈利也将达到24亿元！由此可见，OPPO、vivo、小米每年在互联网业务盈利之高，简单估算在100亿以上！
而对于金立此次获得融资，还有媒体报道称，金立内部正在进行组织架构重组，金立董事长刘立荣可能会出局，而对此消息，笔者并不认同，因为从金立这家手机厂商来看，整体看来仍属于一家十分优质的企业，如果最后要通过这种方式才能解决问题的话，那么对于金立而言显然难度不大，不过在过去的几个月中，金立并没有如此，其背后的主要原因应该在于试图将损失降到最低！
此外，还有消息称，“金立以后只发ODM，品牌会保留，但不会再生产手机”，对此说法，在个人看来同样不认同，因为，当前诸如闻泰、华勤、龙旗等大型ODM厂商，其实和手机厂商已经没有很大的区别了，如小米绝大部分订单都是交给这几家大型ODM厂商，当前的ODM厂商现金流需求同样很大，很多项目不但要负责项目设计，同时也要负责供应链管理，在这种情况下，可以说手机厂商就是当前的依然品牌在赚钱，与甩手掌柜有些类似！
看似这样对金立有利，但是，事实上并不如此，虽然金立有部分产品放在华勤代工，如OPPO也有部分订单放在OEM代工！因为对于手机品牌而言，ODM所代工的基本上都是中低端产品，当然，这两年开始，如闻泰、华勤也已经开始在向高端市场进军，但整体来看，对于一家知名的手机厂商而言，其必然需要自己的旗舰机，国内释放ODM订单最大的就是小米，但是我们可以看到，小米也主要是中低端机，其高端机基本上都是自己完成！而金立作为一家年出货量3000万部的手机厂商，显然不会如此，更何况其品牌价值依然很大！
而目前更是把东莞工厂变卖了，那么，其则很有可能成为IDH企业！在这种情况下，其实对于ODM厂商和OEM厂商而言，或许成为最大受益者！其实在2017年，国内一些ODM厂商就已经拿到了金立的订单，甚至有一些大型ODM厂商更是想入股金立！
而对于金立如何解决此次危机问题，早在2018年1月底，金立董事长刘立荣在接受媒体采访时就表示：“首先，引入合作伙伴，确保生产与销售，市场在就有未来；第二，引入战略投资者，补充资金，增加公信力；第三，出售资产偿债，获取债权人支持。”此外，其还称：“引入战略投资者的工作已经有进展，目前整体方案在谈判中，现在还不方便透露。必要时可以放弃金立控制权。”同时，金立也在寻找微众银行股权和金立大厦等资产的接手方。
综合来看，对于金立而言，解决此次资金问题只是时间问题而已，互联网部分的盈利能力，以及3000万部的出货量，依然是其最强大的支撑点所在！从其目前的进程来看，一方面是在引入新的投资者，以此稳定公司内部的资金问题，另一方面，也在变卖资产获取更多的资金，同时获取债主的支持，事实上，对于供应商而言，与金立的关系可谓荣辱与共，一旦金立最终结果不理想的话，对于供应商而言无疑也将遭受很大的冲击，而一旦金立再次崛起的话，供应商则能够水涨船高！在这种情况下，金立应该获得更多供应商的支持，而供应商也应该更加支持金立！
手机报在线/成文
01月07日 18:14
